Юлия, мастер смены
Здравствуйте! Мне очень хорошо работать в данной компании, нормальные люди и сотрудники с какими работаю. Да не спорю, задержка в зарплате есть, но выплачивают всю сколько заработал. Спасибо что вы есть!!!!!!!!!!!!!!!
Добро пожаловать, уважаемые посетители страницы отзывов о компании «Shaden group»!
Для того чтобы сделать наше сотрудничество максимально прозрачным, качественным и плодотворным, предлагаем Вам оставлять свои отзывы, пожелания, мнения на нашем сайте.
Если у Вас есть вопросы о наших услугах, технологиях, вакансиях, пишите нам, и мы обязательно дадим исчерпывающие ответы.
Если у Вас есть вопросы по оплате труда, графике работы или любые другие замечания к нашей работе, оставьте свой комментарий, и мы решим все задачи.
Если Вы хотите оставить свое мнение, пожелание замечание, пишите, буде благодарны.
Каждый комментарий имеет текущее состояние:
1) на рассмотрении, поскольку многие вопросы требуют на свое решение 1-2 дня;
2) принято во внимание – если комментарий не требует действий, а выражает мнение участника;
3) рассмотрено – в случае решение задачи, с подробным описанием действий.
Также все вопросы можно обсуждать и высказывать свое мнение.
Расскажите о себе, своих проблемах, своих достижениях, своих пожеланиях!
Здравствуйте! Мне очень хорошо работать в данной компании, нормальные люди и сотрудники с какими работаю. Да не спорю, задержка в зарплате есть, но выплачивают всю сколько заработал. Спасибо что вы есть!!!!!!!!!!!!!!!
Мастер смены Валентина закрыла за февраль 21-ну смену, а администратор Рябова – 18-ть, где делись 3 дня? И еще оштрафовала на 400 грн., только за что, никто не знает.
По телефону разговаривать не хочет, бросает трубку.
Пожалуйста объясните, как добиться правды и как получить свою остальную, правильную зарплату. Получил я 650 грн., первую часть, вторую я не получал, потому что она неправильно насчитана.
Всеукраинская благотворительная организация «Даун Синдром» благодарит компанию «Shaden group» за помощь Центра раннего развития для детей с генетическими особенностями.
Ваша поддержка очень важна для детей с синдромом Дауна в Украине.
Сегодня исполнился почти месяц как я работаю в компании Шаден. Хочу поздравить всех сотрудников компании с первым весенним праздником! Ведь основную часть составляют женщины и труд у них совсем не лёгкий! И хотя мы, ваши славные женщины, не получили зарплату за январь – приложим все усилия, что-бы сотрудники офиса, встретили первый весенний праздник! Ведь это мы дышим химией, топаем километры своими ножками, устаём как старые лошади и тянем всю работу, а в замен имеем такую неблагодарность! И ещё раз хочу пожелать вам весёлых праздников!
Здравствуйте, Валентина.
Спасибо за Ваш отзыв. По нашим данным, вся задолженность за январь закрыта.
Если у Вас остались какие либо нерешенные финансовые вопросы, свяжитесь с нами, поскольку, к сожалению, Вы не указали объект на котором работаете, а это необходимо для решения вопроса.
Насколько ясно из Вашего письма, Вы работаете один месяц – это февраль?
Мы понимаем, что сотрудники, отвечающие за решение вопросов на местах, не допускают ошибок, но политика компании Shaden group направлена на исправление любых возникающих вопросов.
Пожалуйста, дайте нам немного больше информации о Вашей проблеме, и надеемся, что долгосрочное сотрудничество с нашей компанией принесет Вам материальное и моральное удовольствие.
P.S. Поздравляем Вас с праздником весны, ведь как Вы правильно отметили, на трудолюбивых, сильных и мудрых женщинах держится все.
Уважаемая Валентина.
К сожалению мы не получили от Вас никакой дополнительной информации, поэтому обращение закрываем.
зарплата частями и задерживается. администратор Рябова Татьяна не адекватно себя ведет с сотрудниками
Добрый день, Юля
Спасибо за Ваш отзыв. Вы правы, были задержки по зарплате, но сейчас мы стараемся выровнять ситуацию. Частями выплаты – это лучше чем выплатить все но с задержкой.
А что касается администратора, то можно более подробно о сути проблемы? В чем проявляется неадекватное поведение? Мы обязательно примем меры, но необходимо знать, что именно происходит.
Спасибо.
Юля, к сожалению, не связалась с нами, но по отзыву было выполнено:
1) беседа с администратором – выяснение причин жалоб
2) оптимизация системы выплаты заработной платы
3) проверка отделом аудита состояния объекта и качества работ
В случае возникновения дополнительных вопросов, ждем Ваших отзывов.
Спасибо
Инвентаря ноль, зарплата задерживается,текучка кадров. Всем кто ищет работу обходите стороной.
Уважаемая Ирина, напишите пожалуйста объект на котором такая ситуация, мы проведем тщательную проверку. Если необходимо – исправим ситуацию: зарплата, инвентарь, кадровый состав.
Спасибо за Ваш отзыв
Поскольку Ирина не связалась с нами, отзыв закрывается.
Настоящим письмом ООО «Новый Камелот» подтверждает, что компания «Shaden group» взяла на себя обязательства по уходу за гранитом в 2011 г. Компания учла все пожелания Клиента и успешно выполнила эту задачу.
Внимательность к Заказчику, высокий профессиональный уровень и индивидуальный подход к решению поставленных задач отличают данную компанию и позволяют рекомендовать как надежного делового партнера.
Компания «Новый Камелот» предлагает широкий выбор природного камня для строительства и отделки помещений из лучших месторождений Латинской Америки. Камень в интерьере, ландшафтной архитектуре, на фасад зданий.
Никому, за исключением одного из тысячи не выплачивают зарплату по увольнению, специально задерживают, чтобы потом минимум за 2 месяца не заплатить! и это независимо от того официально или нет приняты люди на работу! И вообще опустились они ниже плинтуса, ходят грязные, инвентарь и оборудование в ужасном состоянии, за внешний вид и говорить нечего! Меня вообще удивляют те админы, которые идут к ним на работу и не интересуются, этой шарашкой!
Ответа от Олега мы так и не получили
«МБО «Партнерство «Каждому ребенку» выражает свое уважение и искреннюю благодарность руководству и коллективу клининговой компании «Shaden group» за небезразличие и поддержку, которую они предоставили нашей организации в ликвидации последствий пожара, который произошел в нашем офисе в ночь с 3 на 4 августа 2011 года. Благодаря работе сотрудников «Shaden group» мы смогли в краткие сроки организовать восстановление офиса.
Директор МБО «Партнерство «Каждому ребенку» В.Д. Дыбайло
Работали с данной компанией. Проблем вроде небыло. Довольны.
все кого обманула эта компания имеют право подать в суд…все кто были официально оформлены и после вашего увольнения вам не выплатили зарплату…имеют право подать заявление в суд.а если это будет коллективное заявление то в процентах 90% вы получите свой деньги в течений 2-х дней.я работала в этой фирме и после увольнения мне остались должны 2500грн уже жду 3 месяца,терпение лопается предлагаю всем кого не рассчитали собраться у юриста и написать КОЛЛЕКТИВНОЕ письмо…посмотрим на их реакцию если же не поможет(а это вряд ли) можно будет подать заявление в суд.да…мой обьект находился в Киеве. вот моя почта razin.i@bk.ru.надеюсь еще остались борцы за справедливость.
Добрый день, уважаемая «Дуня».
Напишите, пожалуйста на контактный e-mail: comment@shaden.ua, с указанием даты увольнения и Ваших данных ФИО и объекта.
Поскольку все сотрудники, которые увольняются из компании, получают расчет и забирают трудовую книжку. Копию письма, отправляем на Ваш адрес.
Спасибо.
Shaden group -кого вы обманываете???на ваш e-mail нет смысла писать,я написала и адрес обьекта и свой данные,и что?да ничего…ваш ответ «в конце дня сообщим о результате» да все верно ….только вы не уточнили какого дня тогда когда был отправлен ответ?или через год?или два?
Добрый день, «Дуня».
Извините за задержку с ответом, выяснение вопроса заняло больше времени чем планировалось изначально. Сегодня мы закроем все вопросы.
Спасибо за понимание.
по поводу зарплаты:написала на e-mail компаний и через день все вопросы решили.так что уж не так все у плохо.спасибо офисным работникам которые к своей работе подходят с ответственностью.
Я рада за Вас, что все таки они расчитались с Вами. Но тем не менее с работниками они обращаются :censored:, причем и не один год.
Уважаемая «Туристка», мы не получили Ваш ответ. Обращение закрыто. Спасибо.
Ваши сообщения не приходили ко мне на почту, да и Вы неоперативно ответили на мой комментарий. Я работала в вашей компании года 3 назад. Поэтому сейчас решать былые недоразумения уже совсем неактуально, и для меня в первую очередь. Я так понимаю, что вы изменили концепцию работы с сотрудниками, что не может не радовать.
Спасибо «Туристка» за ваши комментарии.
Мы действительно стремимся наладить максимально эффективную работу со всеми сотрудниками и клиентами. Сервис пока формируется, поэтому правда есть задержки, но мы работаем:)
Уважаемый Андрей, спасибо за Ваш отзыв.
Мы все выяснили: Вам уже выплатили 2 части заработной платы.
Но у Вас действительно были неправильно посчитаны смены – их 19, т.к. 27.02.12 и 29.02.12 – не считали в связи с Вашим отсутствием на рабочем месте без предоставления оправдательного документа.
Штраф аннулировали.
Поэтому Вы можете подъехать и получить насчитанные деньги.
Спасибо за Ваш отзыв.
Андрей, надеемся, долгосрочное сотрудничество с нашей компанией принесет Вам материальное и моральное удовольствие.